製剤技術検討業務：SS-1780EU
| スペシャリティファーマとして特徴ある新薬を多数創出する国内系製薬メーカーです | |
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| 求人コード | SS-1780EU |
| 職種 | 製剤技術検討業務 |
| 職務内容 | 当社は、医家向け新医薬品を開発・承認して製造・販売する中核メーカーです。 その医薬品の製造は薬事法で義務付けられた基準（ＧＭＰ）に従い実施され、高い品質と信頼性を維持し、結果的に患者さんに安心して使用いただける医薬品を市場に提供しています。 具体的な業務は、工場生産品の工程の改良や新規品目立ち上げ、それに伴う変更管理対応、製造委託先との技術検討、品質情報（苦情に対する技術検討）対応、国内外からの査察対応など多岐に渡ります。 製剤スペシャリストとして社内外で活動いただく重要な業務です。 ※国内外への出張もあります |
| 応募要件 | （1）大学または大学院を卒業された方（薬学、化学、生物などの理系専攻） （2）医薬品の製剤技術業務を遂行できる能力を有すること ・医薬品の製造、品質試験業務経験を有する ・ＧＭＰ（治験薬ＧＭＰ含む）業務経験を有する ・製剤設計もしくは原薬開発など技術開発に関わる経験を有する ・医薬品の製造管理や品質管理業務の経験を有する など （3）ある程度の語学能力（英語）を有しているか 能力を習得する意思を持っていること ～～～求める人物像～～～ 自由闊達な社風の下で、「自分で考え、行動できる」方で、好奇心旺盛でチャレンジ精神、行動力に溢れる方を求めています。 さらに、海外提携会社からの査察対応など、グローバルな対応もありますので、国際感覚豊かな方を望みます。 ・論理的思考能力：製造や品質に関する各種課題を解決するため ・高い問題意識：現状に甘んじる事なく、常に問題／課題を能動的に抽出して行く意識 ・折衝／調整能力：社内外の関連セクションとの協議、調整を円滑に進める。 ・倫理観：一般の社会倫理はもとより、薬事法その他、各法令を守る強い意志 |
| 勤務地 | 名古屋医薬工場 |
| その他 | 勤務時間：8:00～16:45 昇給：年1回 賞与：年2回（2010年度実績5.15ヶ月） 本給以外に諸手当（休出手当・勤務地手当・通勤手当・家族手当・持家手当・借家手当など）があります 寮・社宅（借り上げ社宅・寮含む）制度、持ち家支援制度、各種財産形成支援制度、福祉共済会(共済生保、医療共済、がん保険、慶弔見舞金共済など)、自己啓発支援制度、海外留学制度、育児短時間勤務制度など各種支援制度があります。 また各種福利厚生施設利用制度（スポーツクラブやホテル・旅館など）や各種医療保険制度も充実しており、安心して仕事が出来るよう支援する制度が数多くあります 完全週休2日制（土、日）で、祝日・年末年始等を含め年間約120日前後が休日となります。 他には年次有給休暇、特別休暇（忌引、結婚等）、ボランティア休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度、などがあります |
| 職種分類 | (8)品質保証、品質管理(ＧＭＰ/ＧＱＰ) |
| 勤務地分類 | (6)中部 |
